Visie van Mens & Organisatie binnen Triada

Je natuurlijk thuis voelen bij Triada; dat is wat telt

Deze visie op mens en organisatie binnen Triada is afgestemd op ons koersplan 'Natuurlijk thuis'. Jij voelt je natuurlijk thuis bij onze organisatie. Je ervaart vertrouwen en veiligheid, je beweegt je vrij binnen en buiten de organisatie en haalt zo het beste uit jezelf. Hierbij voel je geen drempels of belemmeringen, maar verbinding en contact. Jouw talent komt tot zijn recht en je ontwikkelt jezelf als professional.

                                                                                             Onze droom 

Jij voelt je geïnspireerd en gewaardeerd. Je ervaart dit in de hele medewerkersreis. Je werk is uitdagend en betekenisvol. Je hebt de vrijheid om beslissingen te nemen (autonomie). In samenwerking met jouw team worden doelen behaald. Je bent verbonden en voelt je vertrouwd bij collega’s. In jouw werk én daarbuiten behandel je mensen open, respectvol en transparant. Je werkt met gezond verstand en in het belang van Triada.

Wie ben jij? 
Wij zien jou graag en waarderen je. Afkomst, leeftijd, geslacht en andere unieke kenmerken maken hierin een welkom onderscheid. Je bent betrokken en handelt in het belang van de huurders. De samenleving en de natuur staan bij jou voorop. Jij staat voor jouw professionaliteit, je bent waarde gedreven en ondernemend, gericht op samenwerking en verbinding. Dit doe je door daadkrachtig te handelen en op zoek te gaan naar mogelijkheden in plaats van denken in problemen. Met oog voor hoe het óók kan.

We zien graag dat jij je blijft ontwikkelen. Je bent je bewust van jouw kwaliteiten, talenten en interesses. Jouw collega’s en leidinggevende kennen deze ook en kunnen daar op inspelen. Je zet ze in en bent, naast jouw huidige rol, gericht op toekomstige uitdagingen en ambities.

Wie zijn wij?
Wij van Mens & Organisatie (M&O) zijn erop gericht om jou de hele medewerkersreis een welkom gevoel te geven. We creëren samen met jou en de organisatie een 'natuurlijk thuis', waarbinnen je werkgeluk ervaart. Dit doen wij door zichtbaar te zijn voor jou, jouw afdeling en jouw leidinggevende.

Iedere M&O adviseur richt de aandacht op 'eigen afdelingen' om goed te weten wat er speelt. We bieden leidinggevenden en collega’s hierbij de juiste ondersteuning waarbij we gericht (proactief) adviseren. We sparren onderling over onderwerpen, waarbij we elkaars kennis nodig hebben.

We geven handvatten aan jou en je leidinggevende om regelmatig met elkaar in gesprek te gaan. Dit kan gaan over hoe het gaat en wat ervoor nodig is om jouw werkgeluk te vergroten. Maar het kan ook zijn dat je bepaalde onderwerpen liever (eerst) met (één van) ons bespreekt. Daarom staat onze deur altijd open voor jou. Voel je vrij om bij ons binnen te stappen voor een vraag of als er iets is wat je in vertrouwen met ons wilt bespreken.

Ons team heeft een breed takenpakket en verantwoordelijkheden, waarbij we van operationeel tot strategisch niveau adviseren en uitvoeren.